No.1 早部署安排

   为加强公务员招录期间的安全保密工作，市国家保密局及时安排部署，明确局主要领导负总责，专人抓落实，制订了工作方案及应急预案，与市人社局协商、研究安全保密工作和预防措施，按照各自的职责和分工抓好各项工作的落实。

No.2 强化保密培训

   公务员招录是老百姓生活中的一件大事，其安全保密工作直接关系到考试能否顺利进行，甚至影响到社会的稳定大局。尤其是中央直属机关的招录笔试是保山首次承办，也是2023年第一场重要的大规模的考试。市国家保密局通过门户网站、微信公众号及工作联系群发布警示教育案例及保密提醒，线上线下时刻警醒考务工作者，明确法律界限，增强了广大考务人员的保密意识、法治观念和做好公务员招录保密工作的使命感和责任感。

No.3 做好回避制度

   运送试卷使用专用车辆，由保密、公安人员协同市人社局领取、押送；试卷保密室24小时不间断电子监控，任何试卷管理人员在任何时候都不能单独接触试卷。不论领导或是工作人员，凡有子女和直系亲属参加考试的，必须回避，不得接触试卷和从事考务工作。

No.4 加强监督检查

   提前对试卷保密室进行全面检查，发现问题及时整改；试卷入库前再次“回头查”；试卷入库后，不定时抽查试卷保密室的保密管理和值班情况。同时，对试卷领取、运送、存放、分发等各个环节的保密管理和考点周边的保密环境进行了全程跟踪监督和巡查，对检查中发现不符合规定等问题，当场予以了纠正。

No.5 加强请示报告

   专人负责考试期间的日常协调工作，同时从开考前一周起至考试结束，实行日报告制度，每天定时向市人事招考委员会和省国家保密局报告保密监督管理情况，确保考务工作安全保密“零疏漏”。

               检查试卷保密室和巡考

供稿：保山市国家保密局

编辑：张沁

审核：董建团

来源：保山保密

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